MISSIONS

　　Participe au développement de la stratégie marketing et du plan opérationnel en collaboration avec les équipes cross-fonctionnelles Globales et locales afin de soutenir le développement du business en veillant au respect du cadre légal et réglementaire local.Met en œuvre et suit, dans le cadre de budgets prédéfinis et pour les produits dont il/elle a la charge, le plan opérationnel permettant d'atteindre les objectifs fixés en terme de chiffre d'affaires, en veillant à optimiser la qualité et les délaisConstruit et fait évoluer, en collaboration avec les interlocuteurs internes, le réseau externe des acteurs du marché permettant de soutenir la communication environnement et produits.

　　ACTIVITES PRINCIPALES

　　Collabore avec ses collègues des équipes globales pour exercer l'influence du pays et l'intégration des impératifs locaux dans le développement des stratégies et tactiques globales.Recueille les données sur les produits et l'environnement du marché local. Les analyse et les synthétise pour identifier les besoins patients et clientsCollabore aves l'équipe cross-fonctionnelle locale pour adapter le plan stratégique et élaborer le plan opérationnel en intégrant des approches innovantes.En fonction des spécificités de la BU, assure le bon mix produits et/ou clientsParticipe, en étroite relation avec sa hiérarchie et les équipes globales, à la définition des prévisions de ventesEtablit une estimation budgétaire du plan marketing produit et effectue les ajustements qui s'imposent en accord avec les équipes globales et le management de la BU

　　MISE EN ŒUVRE DU PLAN OPERATIONNEL

　　Est force de proposition pour la définition des campagnes produit en lien avec les équipes globales et les implémenteElabore les programmes éducationnels/environnementaux afin d'assurer le positionnement marché du produit et répondre aux besoins des clientsImplémente les stratégies et campagnes produit auprès des Forces de vente en s'assurant de leur adhésion et en développant des actions de proximité terrainS'assure de la prise en compte des besoins clients dans la mise en œuvre de son plan opérationnel et interagit directement avec les acteurs clés du marché impactant son produit.Participe activement à la mise en œuvre des activités medico-marketing, notamment les congrès, symposia, réunions d'experts...Suit les dépenses budgétaires par la mise à jour de tableau de bord.En fonction de l'analyse des ventes mensuelles, propose des actions correctrices appropriées.Vérifie l'impact des actions en proposant des critères de mesure et des actions correctrices qui s'imposentRespecte les référentiels et bonnes pratiques du métier (publicité, DMOS, charte de l'information promotionnelle, Pharmaco-vigilance, FCPA...)

　　COORDINATION TRANSVERSALE DES ACTIONS

　　Anime l'équipe produit et participe aux forums locaux et globaux en rapport avec son champ de responsabilitéS'assure de la prise en compte des enjeux et contraintes des différents partenaires de l'équipe cross-fonctionnelle afin de favoriser l'atteinte des objectifs communsPartage ses expériences et savoirs et en favorise la déclinaison en interne

　　COMPETENCES CLES

　　Capacité d'analyse et de synthèseFaire preuve d'initiative et d'autonomie sur son périmètre de responsabilitéS'approprier et transmettre une vision stratégiqueArbitrer les priorités pour mettre en œuvre un plan d'action efficace de développement de son activitéCommunication impactante vis-à-vis des interlocuteurs différents et/ ou de culture différentes, pouvant avoir des intérêts divergentsConcevoir et mettre en œuvre des solutions créatives et innovantesPrendre des décisions qui intègrent les objectifs et enjeux des autres entités en développant les collaborations internesEtre rigoureux en appliquant les règles et procédures dans un souci d'exigence de qualité et d'efficacitéOrganiser et planifier ses activités ou celles de son équipe, dans le respect des délais et des exigences clientsCréer et faire vivre un réseau de partenaires, internes et/ou externes, impliqués dans la réalisation de son activité

　　FORMATION DE BASE ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE :

　　Bac +5 scientifique de préférence complété par une formation marketing/commerciale.Expérience minimum de 3 à 5 ans au Marketing dans l'industrie pharmaceutique

　　CONNAISSANCES REQUISES :

　　Expérience en gestion de projetsConnaissance du marché pharmaceutiqueNiveau d'anglais courant

　　Informations additionnelles :

　　Salaire et primes en fonction de l'expérienceEligibilité aux primes d'intéressement et participationPlan d'épargne entrepriseTélétravail : 12 jours par mois dès fin de période d'essaiIndemnité télétravail 30€ net par mois30 jours (6 semaines) de congés payés et 15 jours (3 semaines) de RTTRemboursement de 70% du titre de transport (Navigo)Mutuelle compétitiveAccès aux avantages C.E à partir de 6 moisAccès aux infrastructures du site (salle de sport, restaurant d'entreprise, cafétérias, etc.)Localisation du siège social France - site Rives de Paris (Porte d'Orléans)

　　Work Location Assignment: Flexible

　　Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.

　　Marketing and Market Research

　　#LI-PFE