Key Account Manager para Thomson Reuters Chile

　　¡Que tus próximos pasos sean en TR!

　　Nos encontramos en la búsqueda de profesionales con ambición, motivación y experiencia interesados en desarrollarse en el rol de Key Account Manager del área de Tax & Accounting.

　　El responsable de la posición...

　　Desarrollo de negocios corporativosCubre las cuentas nuevas en la región o territorio asignado.Busca nuevos clientes y cierra las ventas. Estos roles prospectarán nuevos clientes y cerrarán las ventas para una geografía asignadaImpulsa la retención, la mejora y la renovación de las cuentas existentes.Proporciona información para los objetivos y metas del área o equipoParticipa en proyectos complejos que integran unidad de negocios o área regional.

　　¿Qué requisitos buscamos?

　　Perfil Consultor, experiencia de ventas consultivasProfesional graduado/a o avanzado/a en estudios como Ingeniería comercial, Administración de empresas, Ingeniería Civil, Contabilidad o afinesExperiencia de mínimo 3 años en posiciones tales como Ejecutivo de Ventas, KAM Jr., Asesor ComercialExperiencia en venta de intangibles, business developerDeseable: idioma inglés intermedio/avanzadoManejo de paquete office y experiencia en uso de CRM (SalesForce, deseable)

　　Por, sobre todo, personas motivadas, con ganas de superarse día tras día, logrando tomar el control para salir a ganar demostrando ser los mejores en su juego.

　　Te Proponemos

　　Ser parte de una compañía multinacional totalmente comprometida en el respeto y cuidado de sus colaboradoresSer protagonista de tu desarrollo en un ambiente de aprendizaje, oportunidades y proyectos desafiantes.Formar parte de un equipo de excelentes profesionales, quienes serán tu guía y apoyo en todo desarrollo.Herramientas y recursos adecuados a tu disposición para identificar, priorizar y cerrar oportunidades.Gran clima laboral, de super importancia para tu formación y para que disfrutes la experiencia.

　　Te unirás a nuestra cultura inclusiva de talento de clase mundial, donde estamos comprometidos con tu crecimiento personal y profesional a través de:

　　Modelo de Trabajo Híbrido: Hemos adoptado un entorno de trabajo híbrido flexible, ofreciendo una experiencia fluida que está conectada tanto digital como físicamente.Bienestar: Planes de beneficios integrales; beneficios flexibles equilibrando entre el trabajo y la vida personal: vacaciones flexibles, dos días libres por salud mental; trabajar desde otro lugar durante un total de 8 semanas al año, de las cuales 4 semanas pueden ser en el extranjero y las restantes en el país; suscripción a la aplicación Headspace; programas de incentivos para empleados; recursos para el bienestar mental, físico y financiero.Cultura: Reconocida a nivel global y galardonada por su igualdad, diversidad e inclusión, flexibilidad, equilibrio entre trabajo y vida personal, y más.Aprendizaje y Desarrollo: Acceso a LinkedIn Learning; Mercado de Talentos interno con oportunidades para trabajar en proyectos entre compañías; Desarrollo y networking con la herramienta de Ten Thousand Coffees para establecer contactos.Impacto Social: BRG - Grupos con impacto social dirigidos por empleados; 2 días de voluntariado remunerados al año; iniciativas de Gobierno Corporativo y Responsabilidad Social y Ambiental (ESG) para un impacto local y global.Trabajo con Propósito: Tenemos un poder especial del que nunca hemos hablado con el orgullo que deberíamos: somos una de las pocas empresas en el planeta que ayuda a sus clientes a buscar justicia, verdad y transparencia. Juntos, con los profesionales e instituciones a los que servimos, ayudamos a mantener el imperio de la ley, impulsar las ruedas del comercio, atrapar a los actores malintencionados, informar los hechos y proporcionar información confiable e imparcial a personas de todo el mundo.

　　#LI-MG1

　　Do you want to be part of a team helping re-invent the way knowledge professionals work? How about a team that works every day to create a more transparent, just and inclusive future? At Thomson Reuters, we've been doing just that for almost 160 years. Our industry-leading products and services include highly specialized information-enabled software and tools for legal, tax, accounting and compliance professionals combined with the world's most global news services - Reuters. We help these professionals do their jobs better, creating more time for them to focus on the things that matter most: advising, advocating, negotiating, governing and informing.

　　We are powered by the talents of 26,000 employees across more than 70 countries, where everyone has a chance to contribute and grow professionally in flexible work environments that celebrate diversity and inclusion. At a time when objectivity, accuracy, fairness and transparency are under attack, we consider it our duty to pursue them. Sound exciting? Join us and help shape the industries that move society forward.

　　Accessibility

　　As a global business, we rely on diversity of culture and thought to deliver on our goals. To ensure we can do that, we seek talented, qualified employees in all our operations around the world regardless of race, color, sex/gender, including pregnancy, gender identity and expression, national origin, religion, sexual orientation, disability, age, marital status, citizen status, veteran status, or any other protected classification under applicable law. Thomson Reuters is proud to be an Equal Employment Opportunity/Affirmative Action Employer providing a drug-free workplace.

　　We also make reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and for sincerely held religious beliefs in accordance with applicable law.

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