Date Posted:

　　2023-10-26

　　Country:

　　France

　　Location:

　　164 BLD MIREILLE LAUZE, MARSEILLE - LAUZE, 13010, France

　　Otis développe son activité et recherche un(e) technicien(ne) de modernisation (H/F) pour intégrer une de nos entités située à Marseille.

　　Votre priorité est d’assurer les travaux en respectant les règles de sécurité et les délais impartis.

　　Missions :

　　Au quotidien, vos missions sont les suivantes :

　　Installer les nouvelles technologies d'Otis sur l'ensemble de votre parc, afin d'améliorer les appareils en termes de sécurité, de fiabilité et confort et d'esthétique,

　　Réaliser des travaux de modernisation sur tous types de typologie et de bâtiments en adaptant les composants des ascenseurs sur le matériel existant

　　Effectuer le câblage et assurer le réglage des freins et des portes.

　　Profil :

　　Vous justifiez d’au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs ou d’une première expérience en réparation ou installation de préférence en itinérance

　　Vous possédez de bonnes compétences en électricité, électrotechnique et mécanique.

　　Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils électroniques et digitaux.

　　Professionnel engagé, la sécurité est votre priorité

　　Vous êtes à l’aise dans l’échange et la communication

　　Curieux(se), adaptable, vous savez travailler seul(e) comme en équipe

　　Vous êtes titulaire du permis B.

　　Conditions et avantages :

　　REMUNERATION

　　Treizième mois, prime d’ancienneté (pour les salariés non-cadres, à partir de 3 ans), indemnités liées à la fonction occupée, primes de résultat.

　　DISPOSITIF DE PLAN D’ÉPARGNE ENTREPRISE (PEE)

　　Otis France a mis en place un PEE qui permet de sécuriser et valoriser, pour sécuriser et valoriser tout ou partie des primes de participation et d’intéressement et des versements complémentaires.

　　AVANTAGES LIES AU CSE

　　Enfin, les différents comités d’établissements proposent des activités sociales, sportives et culturelles dont les salariés et leurs familles peuvent bénéficier.

　　À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à nos méthodes de chantier, nos processus de sécurité et à la maintenance multimarques. Notre centre de formation vous accueille régulièrement pour des sessions de formation et de certification. En fonction de votre expérience, vous travaillez en binôme sur vos premiers mois d’activité.

　　A propos d’Otis :

　　Rejoignez le mouvement : nous faisons bouger le monde depuis plus de 165 ans.

　　Leader mondial de l’industrie des ascenseurs, escalators et trottoirs roulants, Otis déplace l’équivalent de la population mondiale tous les 3 jours. Notre secteur et nos métiers sont en pleine transformation. Digitalisation des systèmes, intelligence artificielle, data et personnalisation, prédictivité et connectivité : autant d’enjeux clés pour la mobilité de demain, auxquels nous vous invitons à contribuer à nos côtés.

　　Top Employer 2023, Otis vous offre un environnement technique sécurisant et des perspectives de carrières durables. La mobilité, géographique ou métier, est une réalité chez nous : en moyenne, 50 % des postes ouverts sont pourvus en interne.

　　Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [email protected] .

　　Privacy Policy and Terms:

　　Click on this link (https://www.otis.com/corporate/privacy-policy/Job-Applicant/) to read the Policy and Terms

　　We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.