We’re not in the shipping business; we’re in the information business” - Peter Rose, Expeditors Founder

　　EXPEDITORS - Wir bewegen! Wir sind stolz auf unsere seit 1979 gelebte Unternehmenskultur, welche ein hohes Engagement für unsere Mitarbeiter und unsere Leidenschaft für hervorragenden Kundenservice in Grundwerten einzigartig verkörpert. Wir erzielen mit unseren mehr als 19.000 Mitarbeitern in 103 Ländern an 322 Standorten, als global-, branchenführendes Unternehmen, Logistikspitzenleistungen und stellen hierbei unsere Mitarbeiter in den Fokus.

　　Wir verstärken unser Team weiter und suchen für einen unserer Standorte in DÜSSELDORF (Krefeld), FRANKFURT (Raunheim), HAMBURG, MÜNCHEN, STUTTGART, HANNOVER oder NÜRNBERG einen:

　　Regional Customs Compliance Manager - Deutschland & Österreich m/w/d

　　Ihre Herausforderungen in dieser verantwortungsvollen Rolle:

　　Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu den lokalen und regionalen (Zoll-) Behörden: Deutschland, Österreich (& Slowakei)

　　Zusammenarbeit mit den Mitgliedern des Compliance-Teams bei der Schaffung und/oder Aktualisierung interner Prozesse

　　Sie kommunizieren proaktiv mit dem Team, um ein kontinuierliches Bewusstsein und Verständnis für die Richtlinien und Vorschriften zu gewährleisten.

　　Sie eignen sich (neues) Wissen und Fähigkeiten an, die erforderlich sind, um bei Bedarf Probleme zu lösen und Fragen zu diesem Thema zu beantworten

　　Sie haben ein gutes Verständis für alle zollrelevanten Themen und überwachen diese ordnungsgemäß

　　Aufbau, Förderung und Aufrechterhaltung einer kollaborativen Arbeitsbeziehung innerhalb der Bezirke in der Region durch Unterstützung der operativen Abteilungen.

　　Zusammenarbeit mit dem Director Customs Operations & Systems Europa bzgl. Entwicklung & Einführung neuer Systemerweiterungen / Technologien.

　　Aktive Beteiligung an Veränderungen und Vorschlägen für System-/ Prozessverbesserungen.

　　Überwachung der KPI und Unterstützung der Region bei der Zielerreichung

　　Sicherstellung der Einhaltung von "Standard Operating Procedures" (SOP).

　　Zusammenarbeit mit den regionalen Abteilungen, um einen jährlichen taktischen Geschäftsplan (TBP) speziell für Ihre Region zu entwickeln

　　Regelmäßige Absprachen & Reportings mit dem Regional Director Germany zur Überprüfung der Finanzlage & der Produktivität und des operativen Status.

　　Zudem halten Sie unsere Kunden über die neuesten Entwicklungen auf dem Markt auf dem Laufenden und unterstützen unsere Kunden bei Fragen und Problemen in Bezug auf Zoll / Compliance Themen, im Einklang mit den Richtlinien des Gesetzgebers und von Expeditors.

　　Sie bringen dafür mit:

　　Bachelor-Abschluss (B.A.) oder höher, und/oder 4 + Jahre branchenspezifische & länderspezifische Qualifikationen, vorzugsweise mit Schwerpunkt internationaler Handel oder Zollverwaltung

　　Tiefgreifende (praktische) Kenntnisse der Zollgesetzgebung und -verfahren aus den Regionen Deutschland, Österreich (& Slowakei)

　　Ausgeprägte Markt-, Wettbewerbs- und Preiskenntnisse

　　Nachgewiesene Führungsqualitäten und -erfahrung

　　Ausgeprägte zwischenmenschliche / soziale Fähigkeiten (hinhören, Verständnis)

　　Selbstreflexion und Offenheit für Feedback

　　Emotionale Belastbarkeit auf Management Ebene

　　Eigeninitiative und Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten

　　Bewährtes Verhandlungsgeschick und Genauigkeit

　　Wille & Mut zur Veränderung

　　Gute Microsoft-Office-Kenntnisse (Excel, Word, usw.)

　　Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch auf Management Ebene

　　Das und vieles mehr bieten wir:

　　Betriebliche Altersvorsorge

　　Vermögenswirksame Leistungen

　　Urlaubs- und Weihnachtsgratifikationen

　　Unternehmensbeteiligung in Form von Aktien

　　Home Office - Möglichkeiten

　　Job-Fahrrad

　　Weitere Vergünstigungen

　　Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und anderen besonderen persönlichen Ereignissen

　　Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

　　Internes Trainingsprogramm, zusätzlich Zugang zu LinkedIn Learning und GetAbstract

　　Regelmäßige Feedbackgespräche

　　Gelebter Teamspirit

　　Respektvoller Umgang

　　Moderne & klimatisierte Büros mit „Open-Door Mentalität“

　　Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeiern, Firmenausflüge, Auszeichnungen, usw.) 

　　Gerne stehen wir für Informationen zur Verfügung und freuen uns auf die aussagekräftige Bewerbung bitte unter Angaben der Gehaltsvorstellungen sowie der Verfügbarkeit bzw. Kündigungsfrist:

　　Wir wollen mit Dir / Ihnen wachsen! Dafür bieten wir erstklassige und langfristige Karrieremöglichkeiten in einem erfolgreich wachsenden, internationalen Umfeld.

　　Interesse?

　　Dann kann es ja los gehen – Bewerbung gerne an:

　　Expeditors International GmbH

　　Recruitment Germany & Austria

　　Mönchhofallee 10 

　　65479 Raunheim

　　Der direkte Kontakt zu uns:

　　Kristof Ninnemann

　　Email: [email protected]

　　EXPEDITORS - “You’d be surprised how far we’ll go for you!