Date Posted:

　　2022-03-23

　　Country:

　　France

　　Location:

　　Goodrich Actuation Systems, 13 Avenue De L'Eguillette, 95056 Saint Ouen L'Aumone, France

　　Position Role Type:

　　Unspecified

　　À PROPOS DE NOUS :

　　Chez Collins Aerospace, nous travaillons côte à côte avec nos clients et partenaires pour rêver, concevoir et fournir des solutions qui redéfinissent l'avenir de notre industrie. Nous faisons partie de Raytheon Technologies et fournissons des solutions technologiquement avancées et intelligentes pour l'industrie mondiale de l'aérospatiale et de la défense afin de connecter et de protéger les personnes du monde entier. Nous sommes des inventeurs, nous sommes des fabricants, nous travaillons dans les applications d'exploration spatiale, de transport aérien commercial, de défense et de sauvetage.

　　Vous cherchez à rejoindre une équipe internationale dynamique qui travaille dans l'ensemble de l'industrie aérospatiale ? Si oui, montez à bord de l'équipe Collins Aerospace et jouez un rôle dans l'élargissement des opportunités de développement de nouveaux produits et défiez la technologie de pointe.

　　Nous pensons que la diversité stimule l'innovation ; l'équité élimine les obstacles, l'inclusion conduit au succès. Nous croyons qu'une multitude d'approches et d'idées nous permettent d'offrir les meilleurs résultats pour nos équipes, notre lieu de travail et nos clients. Nous nous engageons à favoriser une culture où chacun peut appartenir et réussir, contribuant ainsi à une société meilleure.LOCALISATIONSaint-Ouen-l'AumôneSERVICEEngineering TreuilDESCRIPTION DE LA MISSIONAu sein de l'équipe Engineering treuil, votre mission sera de mener des activités de maintien en service, de développement et qualification des boîtiers électroniques et poignées de commande des treuils de sauvetage. Mais également d'apporter un support à la production pour les expertises et les recherches de panne. Vous serez en charge des aspects électriques/ électroniques de notre activité treuils.PRINCIPALES ACTIVITÉS

　　Comprendre le fonctionnement des produits électroniques et des pannes pouvant être rencontréesRéaliser un Budget associé aux modifications et le présenter au chef de programme à SOAAprès accord sur le budget, développer la modification retenue (court terme / moyen terme) et la qualifier (EMI, vibrations..)Rédiger les cahiers des charges lors des développements et évolutions des produits électroniques des systèmes de treuillage.Définir les exigences relatives aux moyens d'intégration et de vérification des exigences ainsi que la mise en œuvre de ces moyens.S'assurer de la conformité de l'application du processus de développement chez les fournisseurs internes et/ou externes notamment la DO254 et DO178.Supporter les essais d'intégration et de vérification des modules électroniques des treuils.Lors des qualifications des systèmes de treuillage, établir la justification de conception et de qualification (rédaction des documents justificatifs de performances, AMDEC, etc...).Assurer le suivi technique des fournisseurs en charge du développement dans le cadre de sous-traitance interne et/ou externe.Participer aux actions d'amélioration continue.Participer à la mise en place et au transfert en production (adaptation de documentation, moyens de tests..)Participer à la mise en place des capacités de réparation des produits électroniques développés par le service treuil de Bréa (US).Supporter la production en participant aux expertises et aux recherches de panne des produits électroniques ou électriques en service

　　PROFIL DU CANDIDAT

　　Une expérience d'au moins 5 ans dans le développement des électroniques de puissance embarquéesAvoir des connaissances approfondies en électronique analogique et numérique.

　　Savoir être :

　　Possède un bon sens relationnel ainsi qu'une grande capacité à communiquer à tous les niveaux.

　　Savoir :

　　Règle de routage des cartes électroniques et bien appréhender les problématiques de perturbations électro-magnétiques.

　　Savoir-faire :

　　Maîtrise l'outil informatique (bureautique).LANGUESanglais professionnelDÉPLACEMENTSInter-sites et à l'étrangerINTERLOCUTEURSSystème / Electronique / Mécanique / Laboratoire / Clients et fournisseurs.QUE PROPOSONS-NOUS ?

　　Nous voulons nous assurer que vous vous sentez valorisé et apprécié, tant au travail qu'en dehors. C'est pourquoi nous avons une large offre d'avantages sociaux chez Collins Aerospace.

　　FINANCIER : Nous offrons un salaire compétitif et de nombreux avantages.

　　SANTÉ : Votre santé et votre bien-être sont très importants pour nous (mutuelle santé et prévoyance avec un bon niveau de garantie, accès à un soutien social et psychologique, adaptation du poste de travail ...).

　　CSE (Comité Social et économique) et AVANTAGES SOCIAUX

　　RESTAURATION D'ENTREPRISE : Collins Aerospace donne accès à des restaurants d'entreprise et participe aux frais d'admission.

　　RÉCOMPENSE ET RECONNAISSANCE : Nous voulons nous assurer que tous nos employés se sentent valorisés.

　　FAMILLE : L'inclusivité est de la plus haute importance pour nous, c'est pourquoi nous avons mis en place un certain nombre de politiques qui soutiennent nos employés lorsqu'ils en ont le plus besoin (Télétravail, congés spéciaux, ticket CESU, congés, horaires variables...).

　　FORMATION & DEVELOPPEMENT : En tant qu'employeur, nous nous engageons à favoriser une culture de l'apprentissage (formation, mobilité interne) et nous permettons à chacun de nos collaborateurs de s'engager dans différentes causes.Postulez maintenant et faites partie de l'équipe qui redéfinit l'aérospatiale, chaque jour !

　　Veuillez noter que les candidats potentiels seront soumis à la vérification des antécédents et que des restrictions d'accès peuvent s'appliquer à certaines nationalités.

　　Nous nous engageons à faire en sorte que le processus de recrutement soit sans obstacle et inclusif autant que possible pour tout le monde. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.RTX is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

　　Privacy Policy and Terms:

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