Mission :

　　Préparer et mettre en oeuvre la stratégie de prix et d'accès au marché pour la

　　ou les gammes de produits sous sa responsabilité en vue d'obtenir et/ou de maintenir

　　les meilleures conditions de prise en charge .

　　Développer et mettre en oeuvre le plan de contacts avec les autorités de santé.

　　Responsabilités :

　　Préparation des dossiers de transparence et de prix en vue de la fixation et / ou du maintien du prix et des conditions de prise en charge de la ou des gammes de produits confiées (commercialisés ou en développement).

　　Préparation et suivi des discussions avec les autorités concernées (notamment Commission de la Transparence et CEPS)

　　En lien avec le Responsable Prix et Remboursement, élaboration et mise en place des études support à l'accès au marché et/ou pharmaco-économiques visant à développer les arguments médico-économiques des produits

　　Interface avec les équipes internes et les fonctions Corporate.

　　Veille de l'environnement pharma- politique et économique au niveau français et européen de sa gamme.

　　Formation:

　　ou égal Bac + 5, spécialisation ou majeure scientifique et formation complémentaire dans l'accès au marché ou équivalent

　　Compétences attendues:

　　Expérience dans l'Accès au marché > 3 ans

　　Connaissance approfondie des acteurs clés et du système de santé Français

　　Capacité rédactionnelle, d'analyse et de travail transversal

　　Capacité rédactionnelle et de présentation (orale et écrite)

　　« Business oriented»

　　Excellent relationnel

　　Capacité à négocier en interne

　　Force de persuasion

　　Capacité à travailler dans des environnements complexes / matriciels

　　Autonomie

　　Agilité

　　Poste basé à Paris

　　All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a person’s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.