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Ausbildung Handelsfachwirt Osnabrück Tommy Hilfiger (m/w/d)
Ausbildung Handelsfachwirt Osnabrück Tommy Hilfiger (m/w/d)-February 2024
Feb 10, 2026
About Ausbildung Handelsfachwirt Osnabrück Tommy Hilfiger (m/w/d)

  PVH ist eines der erfolgreichsten Mode- und Lifestyle-Unternehmen der Welt. Unser Markenportfolio umfasst die iconic brands CALVIN KLEIN und TOMMY HILFIGER. Mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen, die in über 40 Ländern tätig sind, steht PVH wie kein anderes Unternehmen mit der fortschreitenden Digitalisierung und Integration aller Kanäle für Weiterentwicklung und Innovation.

  Eine der größten Stärken von PVH sind unsere Mitarbeiter:innen und unser gemeinsamer Wunsch, ein integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jede(r) Einzelne geschätzt und jede Stimme gehört wird. Gemeinsam setzen wir uns für eine vielfältigere und gerechtere Modebranche ein, um nachhaltige Veränderungen sowohl bei PVH als auch in unserer Branche voranzutreiben.

  Für unsere Tommy Hilfiger & Calvin Klein Stores suchen wir ab August 2024 Auszubildende zum Handelsfachwirt (m/w/d) .

  Deine Mission:

  Als Führungskraft im Einzelhandel groß herauskommen! Unser Ausbildungsprogramm bindet dich unter anderem in wichtige Führungsaufgaben innerhalb unserer Stores ein und ermöglicht es dir, sich alle Fähigkeiten anzueignen, die du als zukünftige(r) Manager:in in einer unserer Filialen benötigst.

  Wir bei PVH fördern deine private und fachliche Entwicklung und machen dich zum/zur Fashion Spezialisten/Spezialistin in den Bereichen: Premiumberatung, Warenpräsentation und Steuerung der Store-operativen Aufgaben. Eintöniger Theorieunterricht und Langeweile gibt es bei uns nicht. Stattdessen bietet unser Abiturientenprogramm zum/zur Handelsfachwirt:in eine praxisnahe Aus- und Weiterbildung.

  Neben deiner Praxiserfahrung im Store wirst du intensive Trainingseinheiten im Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe bei Hannover erhalten. Diese finden ca. alle drei Monate für zwei Wochen statt. Die Kosten hierfür werden vollständig von uns übernommen. Zusätzlich nimmst du an internen Coachings durch unser HR-Team teil, wodurch dein Wissensstand für deine Zielposition als Manager:in im Store optimal abgerundet wird. Zusammenfassend bieten wir dir die Möglichkeit, innerhalb von drei Jahren gleich drei IHK-Abschlüsse zu erlangen (Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Handelsfachwirt:in und Ausbildereignung). Dies qualifiziert dich nach erfolgreich bestandener Prüfung dazu, in einem sicheren Arbeitsverhältnis mit Storeverantwortung durchzustarten.

  Was brauchen wir von dir?

  Einen erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulreife oder Abitur

  Eine offene, positive Ausstrahlung

  Spaß am Umgang mit Menschen

  Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

  Eine hohe Verkaufsaffinität

  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  Was du von uns erwarten kannst:

  Teamzusammenarbeit auf Augenhöhe

  Eine zukunftssichere Ausbildung in einem internationalen Top-Unternehmen

  Eine respektvolle Duz-Kultur als Teil unserer Unternehmensphilosophie

  Eine überdurchnittliche Vergütung sowie Urlaubsgeld

  Sechs Wochen Urlaub im Jahr und zwei Tage Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung

  Vielfältige Mitarbeitervorteile, u.a. Mitarbeiterrabatte, Staff Outfits, Mobilitätsangebote etc.

  Fahrtkostenzuschüsse und eine Bahncard 50

  Übernahme der Kosten für Fachliteratur und Prüfungsvorbereitungskurse

  Spannende Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

  Unsere Mitarbeiter:innen kommen aus allen Lebensbereichen und Ecken der Welt zusammen. Inklusion und Diversität sind wesentliche Pfeiler in unserer Unternehmenskultur. Wir wissen, dass uns Vielfalt stärker macht. Unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung und Geschlecht bist du bei uns willkommen.

  DIVERSITY & EQUAL OPPORTUNITY We are committed to recruiting, training and providing career advancement to all associates regardless of gender, race, religion, age, disability, sexual orientation, nationality, or social or ethnic origin. Diversity in the workplace is encouraged. Bigotry, racism and any form of harassment or discrimination is not tolerated.

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