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Responsable Projets Logistiques Clients, CDI, H/F
Responsable Projets Logistiques Clients, CDI, H/F-July 2024
Bezons
Jul 11, 2026
ABOUT PEPSICO
Headquartered in Purchase, NY, PepsiCo is the global leader in food and beverages and operates in over 200 countries and territories around the world.
10,000+ employees
Consumer Goods & Services, Food & Beverage
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About Responsable Projets Logistiques Clients, CDI, H/F

  Overview

  Responsable Projets Logistiques Clients, CDI, H/F

  WHAT MAKES YOU UNIQUE, MAKE US BETTER

  Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Vous êtes prêt à propulser votre carrière ? Postulez dès maintenant !

  Venez exprimer vos talents et votre perspective unique chez nous. Nous vous donnerons les moyens d'oser à l'échelle mondiale et de faire partie d'un groupe qui fait la différence. Vous aurez l'opportunité de booster votre carrière et de définir votre avenir dans un environnement collaboratif et innovant.

  Vous êtes passionné(e) par le domaine de la Supply Chain et souhaitez rejoindre une entreprise internationale dynamique, mais aussi une équipe fun et bienveillante.

  Les équipes Supply Chain de PepsiCo France recherchent leur futur(e) Responsable Projets Logistiques Clients en CDI, à partir du 01 mai 2024.

  Responsibilities

  Votre quotidien avec nous :

  Le Chef de Projet Service Client est un membre actif des équipes projets de la Supply Chain de la Business Unit France.

  Il/Elle joue un rôle d'animateur de la transformation auprès des clients et en support de l'équipe du Customer Service.

  Il/Elle anime les projets de collaboration logistique avec nos Clients visant à créer de la valeur dans la chaîne d'approvisionnement et accroître notre engagement Client.

  Il/Elle garantit de la bonne préparation et de la conduite des projets, qui peuvent revêtir des dimensions tant internationales que locales, interne ou externe au groupe PepsiCo (lien avec les clients et les partenaires 3PLs par exemple).

  1/ Rôle de réfèrent des processus et des outils service client

  Il/Elle a une vision étendue des processus fonctionnels et de l'architecture applicative de la Supply Chain qui touchent le Customer Service. Il/Elle est garant de la feuille de route sur l'évolution des outils (Continuous Improvement / projets transfo / besoin du CSP) en travaillant en étroite collaboration avec les équipes projet et IT.Il/Elle participe à la construction des cahiers des charges, assure la réalisation des tests en lien avec le Caire, et anime l'implémentation des changements.Il/Elle est responsable de la relation contractuelle avec les Prestataires IT en support avec la fonction IT France: suivi contrats, suivi budget, réalisation.

  2/ Animation et exécution des projets de Transformation :

  Il/Elle définit, valide, et planifie les projets selon la méthodologie Project Management :Projets de Transformation logistique (ex. optimisation des réseaux logistiques, Shortcut, mutualisation multi-industriels, Direct Magasins) ;Projets de développement des capabilités clients (mise en place de la GPA, OSA, messages EDI, etc).Il/Elle coordonne et anime les équipes impliquées dans les projets (en interne essentiellement Supply, IT et Sales ; en externe au travers de RDV avec nos Clients et prestataires).Il/Elle apporte de la valeur ajoutée au projet en tant que Chef de Projet (synthétiser les informations, gérer les risques projets, proposer des solutions).Il/Elle s'assure de la bonne mise en œuvre des actions à mener pour l'implémentation des projets dans les délais impartis, en assurant une communication régulière.

  Qualifications

  Vos atouts pour être notre futur talent :

  Minimum 2 ans d'expérience dans un poste équivalent / Expérience en Supply ChainBac +5 / Master Supply Chain

  Importante capacité d'analyse et de synthèseLeadership et sens du commercialOrganisation et rigueur avec la capacité de travailler en autonomieQualités relationnelles, communiquant(e), fort esprit d'équipeEsprit d'initiative et force de propositionAgilité à travailler dans un environnement en forte transformationMaitrise des outils informatiques et bureautiquesAnglais courant

  Le groupe PepsiCo

  Où que vous soyez, nous y sommes déjà. Retrouvez PepsiCo et nos produits sur tous les continents, présents dans le quotidien de milliards d'habitants de plus de 200 pays. Notre portefeuille compte notamment 22 marques générant chacune un chiffre d'affaires annuel estimé à plus d'un milliard de dollars.

  PepsiCo a pour ambition de devenir le leader mondial des produits alimentaires et des boissons par le développement de son projet « Winning with Purpose ». Cette vision reflète la conviction que notre Groupe est intimement lié à la création d'un modèle alimentaire plus durable. L'intégration de la notion de responsabilité sociétale dans toutes nos actions est devenue une priorité.

  Ce qui nous différencie chez PepsiCo :

  Un groupe international du monde agroalimentaire Des opportunités de mobilités internes et de CDI pour booster votre carrièreUn environnement de travail agréable et flexible centré sur l'humainUne culture de collaboration et d'innovation

  Venez également rejoindre un environnement où il fait bon travailler :

  Politique de télétravailFlex office Salle de sport Remboursement partiel de la carte Navigo MutuelleRestaurant inter-entreprise

  Pourquoi PepsiCo France ?

  Avec des marques comme Lay's, Bénénuts, Pepsi, Lipton Ice Tea, 7up, ou encore Quaker, PepsiCo France est un acteur incontournable du monde agroalimentaire.

  Plus de 690 collaborateurs s'investissent chaque jour pour façonner les tendances mondiales. Imaginez ce que vous pourriez réaliser en associant vos compétences et expériences aux ressources incroyables de notre marque mondiale.

  Chez PepsiCo, nous avons à cœur de créer un environnement de travail inclusif où chaque personne se sent valorisée et reconnue pour ce qu'elle est. C'est un élément essentiel de notre succès. Chacun de nos collaborateurs apporte à l'entreprise sa valeur ajoutée sans distinction de genre, de diplôme, de religion, d'origine, de nationalité, de handicap ou d'âge.

  N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.)

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