Technicien(ne) la paie

　　Location445 Rue des Alleghanys Quebec City, Quebec G1C 4N4 CAPhone NumberCategoriesOperation SupportReq IDJR1179 Technicien(ne) la paie (Open)

　　First for a reason

　　First Student is the largest school transportation provider in North America with more than a century of experience providing safe and reliable transportation. We work with 1,250 school districts in 39 states and 8 Canadian provinces carrying approximately five million students in 21,000 schools daily.

　　Le (la) Technicien(ne) à la paie exerce, de façon principale et habituelle, le traitement hebdomadaire et/ou bihebdomadaire du cycle complet de la paie des employés (syndiqués et non-syndiqués).

　　LES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

　　Compiler, traiter et vérifier les données nécessaires à la production de la paie dans les délais exigés;

　　Tenir les registres des présences, des congés et des heures supplémentaires des employés pour calculer la rémunération et les avantages sociaux auxquels ils ont droit;

　　Agir en tant que personne ressource pour les questions relatives à la paie et résoudre les problèmes relevant de sa compétence ;

　　Rentrer les modifications à la paie dans le système.

　　Remplir tous les formulaires et documents requis par le gouvernement;

　　Interpréter et respecter les conventions collectives et fournir un soutien à la direction en ce qui concerne la paie;

　　Vérification des renseignements sur la paie et le HRIS

　　Respecter les procédures de vérification;

　　Autres projets et tâches assignées

　　LES COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES SOUHAITÉES :

　　1 an minimum d’expérience de la paie;

　　Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle souhaitées

　　Bilingue; communication couramment en français et en anglais

　　De solides compétences en informatique sont essentielles : Word, Excel et Outlook.

　　Le candidat devrait avoir une dactylographie supérieure à la moyenne; et des compétences en saisie de données et être motivé et capable de travailler à la fois de façon autonome et en équipe; l’expérience d’ADP Workforce Now et de PeopleSoft est un atout certain;

　　Connaissance des normes du travail et connaissance des conventions collectives.

　　LES CONDITIONS DE TRAVAIL :

　　Environnement de bureau