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Junior Azure Cloud Berater (w/m/x)
Junior Azure Cloud Berater (w/m/x)-March 2024
Vienna
Mar 28, 2026
About Junior Azure Cloud Berater (w/m/x)

  Wer sind wir?

  Avanade ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen digitalen und Cloud-basierten Diensten, Business Solutions und designorientierten Anwendungen. Als Joint Venture von Microsoft und Accenture sind wir das weltweit gröte Beratungsunternehmen, das sich auf Microsoft-Technologien spezialisiert hat. Bei Avanade sind wir nicht nur stolz darauf, unsere Kund:innen bei ihren Anliegen rund um Cloud, Modern Workplace, Business Applications (ERP & CRM), Data&AI oder Security zu beraten und zu unterstützen, sondern wir sind auch stolz auf unsere #PeopleFirst Mentalität.

  Talent Community Infrastructure:

  In der Talent Community Infrastructure sind die Rollen sehr vielfältig, was diese Gruppe sehr einzigartig macht. Die Rollen gehen von Exchange Experts über Microsoft 365 Workplace Experts bis hin zu Azure Infrastructure Architects und Consultants. Die regelmäigen Team Calls und Aktivitäten sorgen dafür, dass Du dich als Teil einer wunderbaren, eng verflochtenen Community fühlst.

  Bist Du ein wahrer Cloud Magier oder eine universelle 365 Expert:in?

  Dann wirst Du dich in diesem Team mit vielen leidenschaftlichen Microsoft Expert:innen sofort wohlfühlen!

  Standorte: Wien, Innsbruck, Vöcklamarkt, Linz

  Wir unterstützen führende Unternehmen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz auf ihrem Weg in die Cloud - von der Anfangsphase bis zur vollständigen Integration. Für diesen Transformationsprozess ist ein tiefes Verständnis, abstraktes Denkvermögen und gestalterische Kompetenz von höchster Bedeutung. Wenn du bereits Erfahrung mit der Umstellung auf cloudbasierte Systeme, speziell mit Microsoft Cloud, hast, dann passt du perfekt zu unserem Team!

  Was ist Deine Rolle im Team?

  Bereitstellung von Public, Private oder auch hybride Cloud-Lösungen für unsere Kund:innen im Microsoft Infrastruktur Umfeld. Begleitung von Projekten in sämtlichen Phasen, sowie Unterstützung bei der Umsetzung zeitgemäer, cloudbasierter Lösungen. Dies beginnt mit der Definition der geeigneten Strategie, setzt sich in der Konzeption fort und endet bei der Implementierung von Cloud-Lösungen auf Basis von Microsoft Azure. Unterstützung unserer Kund:innen bei der Entwicklung des Cloud-Zielbildes durch Analyse, Verarbeitung und Kommunikation aller relevanten Informationen, mit dem Ziel immer die beste Technologie bereitzustellen.Proaktiver Wissens- und Erfahrungsaustausch mit Kolleg:innen - persönlich sowie über technische Communities und Social-Media-Kanäle. Was bringst Du mit?

  1-2 Jahre Erfahrung mit Cloud-Technologien von Microsoft (Azure-Plattform) oder anderen Hyperscalern, sowie idealerweise Zertifizierungen in Microsoft Technologien (z.B. AZ-900, AZ-104)* Erste fundierte Erfahrung in der Beratung (In-House/Consulting)

  * Spa an derKomplexität von Projekten im Enterprise Umfeld sowie Cloud-Architekturen und -Strategien *

  Eigeninitiative, eine strukturierte Vorgehensweise sowie ein analytisches Denkvermögen gehören zu deinen Stärken *

  Technische und kommunikative Affinität, Freude an neuen Herausforderungen, sowie am Arbeiten in einem divers aufgestellten Team *

  Reisebereitschaft (in Absprache mit dir) *

  Flieende Sprachkenntnisse in Deutsch & in Englisch (Minimum C1)

  Selbst wenn nicht alles auf dein Profil zutrifft und Du über Kompetenzen in anderen Bereichen verfügst, freuen wir uns über deine Bewerbung!

  Was bieten wir Dir?

  Vertrauen, Verantwortung und Wertschätzung: Wir als Avanade sind ein groes, internationales Unternehmen - dennoch wollen wir den Unternehmergeist eines Start-ups beibehalten. Jedes Mitglied bei Avanade wird gleich wertgeschätzt und respektiert. Daher ist es uns wichtig, dass Du auch sofort das Vertrauen erhältst, Verantwortung zu übernehmen innerhalb unseres groen Projektportfolios mit Kolleg:innen, die einander wertschätzen.Umfassendes Onboarding: Uns ist es sehr wichtig, dass Du dich sofort wohl und willkommen fühlst. Daher gibt es bei uns nicht nur eine umfassende Onboarding-Phase, bei der Du alle relevanten Ansprechpartner:innen kennenlernst, sondern auch ein Mentoringprogramm, bei dem alle New Joiners einen Buddy bekommen, um das Ankommen bei uns zu erleichtern.Career Advisor: Von Tag eins an hast Du einen Mentor an deiner Seite, der dich unterstützt, coacht, vernetzt und dir dabei hilft, deinen Platz und deine Balance bei uns zu finden.Ausstattung: Bei uns bekommst Du fürs Home Office State-of-the-Art Equipment (Laptop, Smartphone inkl. Privater Nutzung). Egal ob Arbeit im modernen Office oder in deinem Home Office - dir soll es bei der technischen Ausstattung an nichts fehlen.Flexible Working: Wir sind flexibel - genauso wie unsere Arbeitszeiten. Das flexible Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit fürs Home Office und eine weltweite Unfallversicherung bieten dir Sicherheit und Balance beim Arbeiten, egal von wo.

  Weiterbildung: Die Möglichkeit an lokalen und internationalenFührungskräfteprogrammenteilzunehmen eröffnet dir neue Perspektiven, z.B.im Rahmen desAvanade Leadership Program.Mit der persönlichen MSDN Subscription ink. Azure Kontigent, dem unbegrenzten Zugang zu allen Microsoft- und anderen relevanten Zertifizierungen, unterschiedlichen internen Akademien und einem garantierten Kontingent von 80 Stunden Trainingsbudget pro Jahr bist Du immer up-to-date.

  Vergütung: Wir legen groen Wert auf leistungsorientierte sowie wettbewerbsfähige Entlohnung und bieten dir ein attraktives Vergütungspaket basierend auf deinen Erfahrungen und Qualifikationen. (Laut IT-KV beträgt das Mindestgehalt EUR 39.956,00 auf Vollzeitbasis - unser tatsächliches Gehalt liegt über dem Mindestgehalt)Benefits: Wir arbeiten stetig an unseren Benefits, die wir hier für dich zusammengefasst haben: [1] LinkWir glauben daran, dass inklusive und diverse Teams jede Challenge meistern - wer sich Herausforderungen mit Leidenschaft und Mut stellt, ist bei uns genau richtig. Bei uns kannst Du einfach Du sein - unabhängig deiner Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung und deines Geschlechts. Vielfalt in jeder Form ist ein fester Bestandteil der Avanade-Kultur.

  Klingt interessant?

  Dann bewirb dich jetzt gleich ganz unkompliziert mit deinem CV über unser Online-Portal.

  Wir freuen uns darauf, dich persönlich kennenzulernen!

  Hast Du noch offene Fragen? Dann schreib uns gerne: [2] https://www.avanade.com/en/contact

  Du möchtest mehr über uns erfahren?

  Dann wirf einen Blick auf unseren [3] Being Orange Blog | Leben bei Avanade sowie unseren [4] Videokanal und [5] Podcastkanal, damit Du uns noch besser kennenlernen kannst. Folge uns gerne auf Social Media, um keine Neuigkeiten zu verpassen:

  [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13]

  Auszeichnungen

  [14] Youtube Video

  References

  Visible links1. https://www.avanade.com/-/media/asset/careers/avanade-career-benefits-austria.pdf?la=en&ver=4&hash=16BD085D549F278C84729060147658232. https://www.avanade.com/en/contact3. https://www.avanade.com/de-de/blogs/being-orange4. https://www.youtube.com/channel/UCjgYapBfIuvbh5CAhQmBe3w5. https://link.chtbl.com/avanade6. https://www.avanade.com/de-de/blogs7. https://www.linkedin.com/showcase/avanade-dach/posts/?feedView=all8. https://www.instagram.com/avanadedach/9. https://www.youtube.com/channel/UCjgYapBfIuvbh5CAhQmBe3w10. https://www.glassdoor.com/Overview/Working-at-Avanade-EI_IE11701.11,18.htm11. https://www.facebook.com/Avanade/12. http://www.twitter.com/AvanadeInc13. https://www.xing.com/company/avanadeoesterreichgmbh14. https://www.youtube.com/watch?v=4nMQo3KgQMw

  Employment Transparency

  Avanade® is an Equal Opportunity Employer. Avanade prohibits discrimination and harassment against any employee or applicant for employment because of race, color, age, religion, sex, national origin, gender identity or expression, sexual orientation, disability, veteran, military or marital status, genetic information, or any other protected status.

  Federal Notices

  EEO is the Law Poster: https://sandboxavanadestaging.avature.net/portal/8/files/eeocselfprint_poster.pdf

  EEO is the Law Poster: Supplement https://sandboxavanadestaging.avature.net/portal/8/files/OFCCPEEOSupplementFinalJRFQA508c.pdf

  E-Verify Participation: Poster https://sandboxavanadestaging.avature.net/portal/8/files/E-VerifyParticipationPoster.pdf

  Right to Work Poster: https://www.e-verify.gov/sites/default/files/everify/posters/IERRightToWorkPoster%20EngEs.pdf

  Pay Transparency Policy: https://sandboxavanadestaging.avature.net/portal/8/files/pay-transpEnglishunformattedESQA508c.pdf

  State Notices

  Los Angeles Notice: https://sandboxavanadestaging.avature.net/portal/8/files/Banthe%20BoxPosterPrivateEmployersasof82318.pdf

  Avanade is committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation due to a disability for any part of the employment process, please send an e-mail to Avanade at [email protected] or call (206) 239-5610 and let us know the nature of your request and your contact information.

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