DIE STELLE

　　Wir suchen Sie! Für unser Team von Fachleuten suchen wir einen talentierten Chemielaboranten*in Pharma. Bringen Sie Ihre Expertise ein und widmen Sie sich einer neuen Herausforderung.

　　Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

　　Aufgaben und Zuständigkeiten

　　Im Labor Excipients sind Sie als Chemielaborant*in Pharma für die Verifizierungen von Pharmakopöe-Methoden unserer Hilfsstoffe sowie zugekauften APIs zuständig.

　　Ebenso zählen die Analysen im Rahmen von Qualifizierungen von Rohstoffen, Rohstoffherstellern und Referenzsubstanzen sowie Methodenvalidierungen zu Ihrem Aufgabengebiet.

　　Im Zuge von Transferaktivitäten unterstützen Sie die Kolleg*innen der aufnehmenden Einheit mit Ihrem Know-how.

　　Sie unterstützen das Team bei diversen Sonderaufgaben sowie Projekten.

　　Weiterhin übernehmen Sie die Vorbereitung des Analytischen Entscheids durch Verantwortungsübernahme für den Plausibilitätscheck.

　　Anforderungen

　　Naturwissenschaftliche Ausbildung als Chemielaborantin mit mehrjähriger adäquater Berufserfahrung im Bereich instrumenteller Analytik und/oder eine zusätzliche Ausbildung zum/zur Chemotechnikerin

　　Vertiefte Kenntnisse in nasschemischer und instrumenteller Analytik

　　Fundierte GMP-Kenntnisse, sowie idealerweise Pharmakopöe-Kenntnisse

　　Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

　　SIE WOLLEN MIT UNS IN KONTAKT TRETEN?

　　Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: +49 (0) 6132 77-3330 oder per Mail: [email protected]

　　Der Rekrutierungsprozess:

　　Schritt: Onlinebewerbung - Bewerbungsfrist ist der 13.02.2024

　　Schritt: Virtuelles Kennenlernen Anfang/Mitte Februar

　　Schritt: Interviews vor Ort Mitte/Ende Februar

　　All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a person’s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.