Black Belt Direction Industrielle F/H F/H

Job field : Continuous improvement

Location : Corbeil , Ile de France , France

Contract type : Permanent

Contract duration : Full-time

Required degree : Master Degree

Required experience : More than 5 years

Professional status : Professional, Engineer Manager

Spoken language(s) :

English Fluent

# 2025-151501

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Job Description

Description de la mission

Nous avons beaucoup à construire ensemble !

Nous vous attendons pour rejoindre une équipe dynamique aux profils pluridisciplinaires qui vous permettront de participer à une expérience riche, tant sur le plan humain que technique.

Notre équipe est constituée de Black Belt certifiés ou en-cours de certification, d'un chef de projet 5S, d'un chef de projet transversalisation et d'experts en conduite du changement (30 personnes environ). Nous sommes impliqués dans les domaines du Lean et 6 sigma, Transformation digitale, Manufacturing ou datas.

L'équipe a pour objectif d'améliorer la performance de processus (Manufacturing, Supply Chain…) via des chantiers d'amélioration continue, des démarches de progrès (excellence opérationnelle, 5S, IP, QRQC, DMAIC, Lean transformation...), ou en contribuant activement à l'acculturation de la DI au progrès (tutorat Green Belt, formation White Belt…).

Vos principales missions seront de :

• Mener des projets ambitieux d'amélioration ou de transformation sur les domaines production, Supply Chain et industrialisation grâce aux méthodologies Lean-Sigma/One Safran

• Participer au déploiement de la transformation digitale au travers des diagnostics Manufacturing 4.0, des datas ou des innovations dans le domaine du digital.

• Superviser les projets menés par des Green Belt et développer leurs compétences

• Promouvoir et former aux méthodologies Lean Sigma, en particulier en assurant la formation White Belt

• Mesurer l'atteinte des résultats et assurer un reporting permanent auprès de ses Clients

• Partager vos expériences avec les Black Belt et Master Black Belt des autres directions progrès de Safran Aircraft Engines

Durée du parcours 30 mois minimum

Complementary Description

Déplacements sur les sites Safran Aircraft Engines de la Direction Industrielle en IDF (Gennevilliers, Villaroche et Corbeil-Essonnes) et occasionnels en province et à l'étranger.

En raison de l'activité principalement réalisée sur les lignes de fabrication, ce poste est éligible au télétravail sous conditions de réalisation des projets.

Le parcours Black Belt fait l'objet de formations spécifiques sur la posture et les méthodologies. Il se conclut par l'acquisition d'une certification Black Belt reconnue internationalement

Job Requirements

Vous êtes issu d'une formation supérieure de type Bac+5, idéalement dans le domaine mécanique/production, et disposez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum

Adaptabilité, Ecoute active, ouverture d'esprit et force de conviction sont des atouts essentiels pour réussir votre mission.

Vous avez une expérience réussie dans la conduite du changement et la gestion de projets

Vous êtes attiré(e) par l'environnement de la production (gestion de production, approvisionnement, supply chain, méthodes...)

Des expériences au sein de directions Industrielles, Techniques, Achats ou Qualité sont appréciées.

La certification Green Belt est requise pour candidater à cette offre.

Specificity of the job

Déplacements sur les sites Safran Aircraft Engines de la Direction Industrielle en IDF (Gennevilliers, Villaroche et Corbeil-Essonnes) et occasionnels en province et à l'étranger.

En raison de l'activité principalement réalisée sur les lignes de fabrication, ce poste est éligible au télétravail sous conditions de réalisation des projets.

Le parcours Black Belt fait l'objet de formations spécifiques sur la posture et les méthodologies. Il se conclut par l'acquisition d'une certification Black Belt reconnue internationalement

92,000

employees worldwide

27

Number of countries where Safran is located

35

business area families

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© OpenStreetMap contributors.

© Safran

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.