Shift Leader

　　Location Kladno, Czechia

　　Job ID 0000013650

　　Category Manufacturing & Production

　　Job Description

　　Máš zkušenosti z výrobního prostředí s vedením či koordinací lidí a zajímáš se o rozvoj a motivaci lidí? Umíš operativně řešit problémy a samostatně se rozhodovat? Neváhej se přihlásit!

　　Jaká bude Tvá náplň práce?

　　Zajišťování výroby ve spolupráci s dalšími kolegy a nadřízenými

　　Rozvoj tým koordinátorů a členů své směny (poskytování zpětných vazeb, aktivní práce se silnými stránkami členů týmu, rozvoj komunikačních a sociálních dovedností dle programu společnosti)

　　Zajišťování dodržování bezpečnostních, kvalitativních, hygienických a environmentálních pravidel svěřeného týmu

　　Spolupráce na aktualizaci výrobního plánu, určení poptávky po lidech, spolupráce s agenturami

　　Podpora změn, realizace firemní strategie v oblasti posilování firemní kultury

　　Spolupodílení se na utváření roční strategie výrobního oddělení

　　Spolupráce v rámci kampusu a sdílení poznatků i mimo kampus

　　Práce ve směnném provozu (2 denní směny, 2 noční směny, 4 dny volna)

　　Jsi tím správným člověkem pro tuto roli?

　　Rozhodně ano, pokud máš:

　　Zkušenosti s vedením a rozvojem týmů ve výrobním prostředí

　　Schopnost týmové práce a spolupráce v mezinárodním prostředí

　　Jsi týmový hráč a záleží ti na dosažení týmových cílů

　　Jsi schopný/á vyhledat, aktivně řešit a navrhnout zlepšení týmové práce, konstruktivně komunikovat s nadřízeným a také prosadit nápady týmu

　　Svým vystupováním a chováním jdeš ostatním příkladem

　　Dokážeš prosazovat a podporovat změny a dělat samostatná rozhodnutí

　　A co nabízíme?

　　Tady je ukázka toho, co tě u nás v * * LEGO Group č ek á :

　　Firemní dovolená při péči o rodinu – podporujeme naše zaměstnance v důležitých životních okamžicích; nabízíme prodlouženou otcovskou dovolenou, dorovnávací příspěvek pro zaměstnance na rodičovské dovolené, speciální ošetřovné v případech péče o blízkého člena rodiny.

　　Pojištění – všichni naši zaměstnanci mají automaticky sjednáno životní pojištění a pojištění pro případ trvalé invalidity, které poskytuje ochranu a jistotu i v případných těžkých životních situacích.

　　Zaměstnanecké slevy – věříme, že budeš chtít stavět od prvního dne u nás, a proto nabízíme všem našim zaměstnancům 50% slevu na LEGO® produkty hned při nástupu.

　　Bonus – snažíme se uspět společně a dosáhnout těch nejlepších výsledků. Když splníme naše cíle, všichni zaměstnanci obdrží finanční bonus podle našeho globálního bonusového schématu.

　　Pracovní prostředí – snažíme se vytvářet příjemné pracovní prostředí pro všechny naše zaměstnance. V kampusu naší továrny můžeš navštěvovat fitness centrum, chodit na masáže, ale především se tu budeš cítit dobře díky naší firemní kultuře. Všichni si tykáme a ke každému zaměstnanci přistupujeme stejně. Pokud budeš pracovat v kanceláři, máš možnost pracovat z domova dle pravidel našeho hybridního pracovního modelu a domluvy se svým nadřízeným.

　　Něco navíc pro životní pohodu – pořádáme pro naše zaměstnance oslavy při zvláštních příležitostech nebo firemních výročích. Každoročně se všichni účastníme tzv. „Play Day“, kdy celý den trávíme hrou. Speciální Vánoční LEGO dárek, pozornost při svatbě nebo narození dítěte jsou samozřejmostí. Každý zaměstnanec se může podílet na dobrovolnických aktivitách, které podporují princip Učení se Hrou.

　　Děti jsou pro nás vzorem. Jejich zvídavost, kreativita a představivost nás inspiruje ve všem, co děláme. V LEGO Group se snažíme se vytvořit dynamické, diversní a inkluzivní prostředí, kde na vás dýchne naše hravá firemní kultura, kde se člověk cítí bezpečně, oceňovaný a že je opravdu součástí naší společnosti.

　　V LEGO Group jsme hrdí na to, že vytváříme prostředí rovných příležitostí. Zavázali jsme se, že budeme vytvářet fér příležitosti k zaměstnání a nabízet rovné finanční ohodnocení nehledě na rasu, národnost, etnicitu, náboženské vyznání, pohlaví, sexuální orientaci, zdravotní znevýhodnění nebo genderovou identitu.

　　Práva dětí a jejich dobré životní podmínky po celém světě jsou pro LEGO Group velkým závazkem. Kandidáti, kteří se uchází o pozice, které vyžadují významnou spolupráci s dětmi jsou povinni projít speciálním „Child Safeguarding Background Screeningem“, jehož splnění je podmínkou pro udělení pracovní nabídky.

　　Děkujeme za to, že sdílíš náš závazek k dodržování práv dětí.

　　Teď už si jen představ, jak si stavíš svou kariéru snů, svůj LEGO sen.

　　A neboj se ho uskutečnit.

　　Staň se součástí LEGO týmu ještě dnes.